Prawie połowa dorosłych Polaków, którzy zostają w pracy po godzinach, nie dostaje z tego tytułu dodatkowego wynagrodzenia. W Europie jest jeszcze gorzej – problem dotyczy 60ciu procent pracowników. Kiedy pracodawca nie chce płacić za dodatkowy czas pracy, można iść do sądu, jednak taką sprawę niełatwo wygrać.
Więcej na ten temat
